หน้าที่ความรับผิดชอบ

• ปฏิบัติงานตามหลักเกณฑ์และข้อปฏิบัติและแนะนําพนักงานในการทํางาน ได้อย่างถูกต้องและตามกฎหลักการ
• ควบคุมพนักงานให้ปฏิบัติงานถูกต้องตามข้อกําหนด
• ตรวจสอบอุปกรณ์เครื่องมือ เครื่องใช้ในการทํางานให้อยู่ในสภาพพร้อมใช้งานได้อยู่ตลอดเวลา
• จัดการอบรมและเข้ารับการอบรมตามแผนประจําปี
• เสนอข้อคิดเห็นและแนวทางในการทํางาน หรือข้อปรับปรุงในการทํางานต่อผู้บังคับบัญชา
• รายงานผลการปฏิบัติงาน และรับคําสั่งจากผู้บังคับบัญชา
• ปฏิบัติตามกฎระเบียบของบริษัทฯ ความปลอดภัย รวมถึงประกาศคําสั่งของบริษัทฯ

 

• อํานาจ                       

ในกรณีที่พนักงานในตําแหน่งนี้ไม่อยู่ มอบหมายให้ผู้บังคับบัญชาตามสายการบังคับบัญชาปฏิบัติหน้าที่แทน

 

คุณสมบัติที่ต้องการ

• การศึกษา                   

มัธยมศึกษาชั้นปีที่ 3 ขึ้นไป หรือมีประสบการณ์

• ประสบการณ์               

มีประสบการณ์ในสายงานการผลิตอุตสาหกรรมอาหาร อย่างน้อย 2 ปีขึ้นไป

 

• ความชํานาญ              

1. มีความเป็นผู้นํา
2. มีการเรียนรู้และพัฒนาตนเองในการทํางาน กล้าแสดงออกและกล้าตัดสินใจ

• การฝึกอบรม               

ผ่านการฝึกอบรม หลักสูตร GMP, HACCP,ผ่านการฝึกอบรม จป.หัวหน้างาน